根據《特種勞務資質管理辦法》，勞務資質安許需要至少擁有一定數量的特種工。特種工是指具備特殊技能和專業知識，能夠勝任特定工作的勞動者。根據不同類型的勞務資質等級，所需的特種工數量也有所不同。
例如，對于一級勞務資質，通常要求至少擁有10名以上的特種工；而二級勞務資質則要求至少5名以上的特種工。還需要確保這些特種工具備相應的職業技能證書和培訓經歷。
根據《中華人民共和國建筑法》和相關規定，持有合法有效的勞務資質可以承接各類建筑工程項目。這包括但不限于房屋建筑、市政公用工程、裝飾裝修、土木工程等。
同時，不同等級的勞務資質對應著不同規模和難度的工程項目。一級勞務資質通常可以承接大型綜合性工程項目，而二級勞務資質則適合承接中小型工程項目。
需要注意的是，勞務資質的等級和范圍是由國家建設主管部門根據企業的經營能力和業績來評定的，因此企業在申請勞務資質時需要提供相關的資料和證明。
根據《特種勞務資質管理辦法》，不同等級的勞務資質對特種工數量有具體要求。一般而言，一級勞務資質需要至少10名以上的特種工，而二級勞務資質則要求至少5名以上。
這些特種工應具備相應的職業技能證書和培訓經歷，并且能夠勝任所承接工程項目中的特定崗位任務。例如，在房屋建筑領域，特種工可能包括砌筑工、鋼筋工、木工等；在市政公用工程領域，特種工可能包括管道安裝工、電焊工等。
企業在申請勞務資質時，需要提供特種工的相關證件和培訓記錄作為評審依據。
辦理特種勞務資質需要按照相關規定和程序進行。一般而言，以下是常見的辦理流程：
第一步，企業準備材料：包括企業基本信息、法人代表身份證明、注冊資本證明、企業組織機構代碼證等。
第二步，選擇資質等級：根據企業的經營能力和實際需求，選擇合適的勞務資質等級。
第三步，提交申請材料：將準備好的材料提交給當地建設主管部門，并繳納相應的申請費用。
第四步，評審和審批：建設主管部門對申請材料進行審核，并組織專家評審。評審通過后，頒發特種勞務資質證書。
需要注意的是，在辦理特種勞務資質時，企業應遵守相關法律法規和政策要求，并確保所提供的材料真實有效。可以咨詢專業的建設資質代辦機構或者訪問建設資質網了解更多詳細信息。
